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Décrypter les jeux d’acteurs sur un territoire pour mieux conduire un projet eau.
Dates :
Le 20 juin 2017 de 10h à 12h00
Durée :
0.5 jour (2 heures)
Lieu :
Formation à distance , Distance
Tarification :
200 Euros
Thématique :
Gestion de l'eau
Contexte :
L’arrivée d’un « projet eau » sur un territoire bouscule parfois les relations entre les acteurs et les équilibres en place. Comprendre ces jeux d’acteurs, repérer les logiques d’acteurs qui se mettent en place durant la conduite du projet sont des éléments clés pour le maître d’ouvrage en charge de faire émerger et conduire un « projet eau » sur un territoire ce qui mobilise un grand nombre d’acteurs
Objectif :
- Analyser les relations entre les acteurs du territoire et repérer les ressources de chacun d’eux
- Identifier différente façon de conduire le projet/le changement
- Connaître les différents niveaux de concertation dans la conduite d’un changement et leurs apports
- Repérer les logiques d’acteurs et les comprendre
Compétences à acquérir :
Publics concernés :
Ingénieurs et cadres des agences de l’eau, des syndicats de rivière ou de bassin, élus, cadres et techniciens des collectivités territoriales, des E.P.T.B., de EPAGE, de AFB, des D.D.T., D.R.E.A.L., P.N.R., bureaux d’études,…
Ce module fait partie du parcours « Comprendre les acteurs d'un territoire pour mieux mobiliser autour d'un "projet eau" » comprenant deux autres modules :
- « Comprendre comment les perceptions des milieux aquatiques influencent les pratiques, les usages et la gestion »
- « L’eau : conflits d’usages et médiation »
Ces modules sont complémentaires mais indépendants.
Pré-requis :
Aucun
Programme :
A partir d’un exemple concret, tiré d’une situation réelle et qui sera utilisé tout au long du module, les analyses suivantes seront réalisées :
- Repérer les relations entre les acteurs du territoire et choisir les acteurs à associer au projet
- Identifier les ressources de chacun des acteurs (expertise, information, maîtrise de l’environnement, maîtrise des règles)
- Connaître puis choisir différentes façons de conduire un changement (co-construction, négociation)
- Les différents niveaux de concertation (information, consultation, concertation, co-décision)
- Les différentes logiques d’acteurs en situation de changement (richesse, sécurité, adaptabilité, cohérence)
Conférenciers associés :
AgroParisTech-ENGREF, Agence de l’eau
Méthode pédagogique :
Exposés avec diaporama, retour d’expérience/témoignage, échanges entre conférenciers et participants, quizz et réflexion collective sur tableau participatif en ligne.
Modalités d'évaluation :
Les stagiaires évalueront la formation à l'issue de la session au moyen d'un formulaire et participeront à une évaluation orale animée par le responsable de la formation
Responsable de la formation :
Catherine BARDET
catherine.bardet@agroparistech.fr
Assistant de la formation :
Nathalie DE FRANCESCO
04 73 44 07 06
nathalie.defrancesco@agroparistech.fr
Nb de places :
10
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